Praktikanten/ Umschüler/ (studentische) Aushilfen (m/w/d)

Willkommen bei der ALUMINIUM NORF GMBH in Neuss, dem größten und modernsten Aluminiumwalz- und Schmelzwerk der Welt.
Wir sind führend in der Herstellung von warm- und kaltgewalzten Aluminiumbändern für eine Vielfalt von Anwendungszwecken, von Getränkedosen über Offset-Druckplatten bis zu Automobilteilen. "ALUNORF" - das sind über 2200 Kolleginnen und Kollegen in über 30 verschiedenen Jobprofilen.
Wir bieten ein vielseitiges und spannendes Arbeitsumfeld, eine attraktive Vergütung, vielfältige Sozialleistungen und Chancen auf Weiterentwicklung und ein industrielles Umfeld, in dem in Nachhaltigkeit, Wachstum und Innovation investiert wird. 
Werden Sie Teil der "ALUNORF" und wachsen Sie gemeinsam mit uns über sich hinaus. Die ALUMINIUM NORF GMBH ist als Joint Venture Teil der Speira GmbH sowie der Novelis Deutschland GmbH.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Alunorf!
 

Wir suchen Dich als

 

Praktikanten/ Umschüler/ (studentische) Aushilfen (m/w/d)

 

ab sofort zur Verstärkung unseres Teams.

 

Diese Aufgaben warten auf Dich:

  • Begleitung der Migration von Windows 11
    • Unterstützung bei der Vorbereitung neuer Hardware
    • Aufbau/ Inbetriebnahme der neuen Hardware vor Ort
    • Erstellen von Standardanweisungen für die Installation vor Ort sowie die Inbetriebnahme
    • Support der Anwender

 

Das bringst Du mit:

  • Selbstständige Arbeitsweise, die sich insbesondere durch eine klare Struktur auszeichnet
  • Ausgeprägte Teamorientierung, welche sich unter anderem in einem starken Kommunikationsvermögen mit den verschiedenen Fakultäten äußert
  • Mindestens Grundlagenkenntnisse aktueller Standardsoftware

 

Das bieten wir:

  • Attraktive Vergütung
  • Gesundheitsförderung (u.a. Physiotherapie, Sozialberatung, Resilienz-Coaching, Betriebsärzte)
  • Die Möglichkeit, Wachstum mitzugestalten sowie in herausfordernden Projekten mitzuwirken
  • Ein industrielles Umfeld, in dem in Nachhaltigkeit, Wachstum und Innovation investiert wird
  • Kurze Wege & ein Unternehmen, in dem das Wort „Hierarchie-Denken“ nicht zum Firmen-Vokabular gehört
  • Eine Open-Door-Philosophy, bei der Du Deine Ansprechpartner rasch persönlich kennenlernen kannst

Persönliche, familiäre und teamorientierte Unternehmenskultur

Wir beurteilen qualifizierte Bewerber ohne Rücksicht auf Geschlecht, Herkunft, Kultur, Mentalität, Alter, Behinderung, Religion und sexuelle Orientierung.

1458
Datum:  10.01.2025
ID:  1458

Das Wichtigste im Überblick

Funktionsbereich:  Sonstige
Job-Level:  Berufseinsteiger
Anstellungsart:  Vollzeit
Vertragsart:  Befristet

Haben Sie Fragen?

Recruiter*in: 
Raphael Hofmann
+49 2131 937 8915